为帮助同学们提前熟悉面试流程、积累求职实战经验，为未来职场发展筑牢根基，12月15日，经济与管理学院于土木教学馆D107 开展“破‘面’向新，‘职’引前路”就业面试活动。

活动伊始，主持人围绕 “自我认知与职业定位”“长期职业规划路径”“个人能力与岗位需求适配性” 三大核心维度展开阐述，清晰呈现个人优势与发展方向。面试官团队结合同学们的现场表达，针对回答中的逻辑衔接漏洞、专业表述短板、岗位认知偏差等问题进行针对性追问，同时从简历优化技巧、应答逻辑梳理、职场礼仪规范等方面提供一对一专业指导，帮助同学们精准定位提升方向。活动初期，部分同学因缺乏面试经验，开口时声音略带颤抖、表达略显拘谨；但随着对问题的深入剖析与思路梳理，大家逐渐调整状态，应答愈发从容流畅，自信风采逐步展现。活动尾声，同学们纷纷反馈，此次模拟求职经历让大家切实掌握了简历内容优化方法，学会了如何精准捕捉面试官需求，从容应对各类提问，积累了宝贵的实战经验。

通过此次 “破‘面’向新，‘职’引前路” 就业面试活动，既锚定学生求职需求与自身育人目标，帮助学子扫清面试认知盲区；更推动经管学子将活动收获转化为求职动力，以清晰的职业规划、从容的应答姿态、扎实的综合素养把握职场主动，为学院深化人才培养与就业工作融合、提升就业育人质量注入青春动能。

（初审：隋宁、徐博文 复审：满海龙 终审：王琳）